西南证券股份有限公司人事

㈠ 西南证券员工有编制这种说法吗

据我所知，证券公司有编制的意思是，你和证券公司总部直接签，而不是通过人才市场或者中介公司签合同。
一般一签就是3年或以上的情况，多数就是你指的有编制的意思。

㈡ 西南证券总部待遇如何比如人力资源部，宣传部这些后勤部门

据说不错

㈢ 去西南证券面试过的大神们我需要你们

不需要。我在西南证券面试过一些应聘者，每个面试官可能在意的方面不同，但是整体来说，要求的是综合素质。
无论是海龟还是各大重点高校的本科生硕士生，我都面试过，总体来说，我的要求是逻辑思维清晰，回答应对明确得当，对于证券行业有基本的了解和概念，当然专业知识方面肯定是越强越好。
每个面试官可能会在其他一些细节上有所注重，我比较注重的是朴实稳重，不夸夸其谈，明白就是明白，不明白可以直说，但要具备较强的学习能力，吃苦耐劳也是优点。薪资的问题应该不会让你这样的菜鸟失望，如果因为家庭等原因不能服从工作安排和调配的肯定通不过。
给你开个后门：准备一些资产证券化，中小企业私募债，OTC市场等知识可能会让你离应聘成功更进一步。
但是不要耍小聪明，因为你们这些职场菜鸟在20分钟内我基本可以将你的知识储备、性格特点、优缺点等都摸清楚。
当然，基本上在我这里能面试通过的多是重大川大西南大学等学生。我不会歧视一般院校，但总体说来，重点院校学生素质水平更高，而家境平凡成绩优良者通常比家境较好的表现更好，应答更明确更有重点的会表现较好，自信而不张扬的会表现较好。
如果你本身的素质和能力达到以上的话，基本上通过是没什么问题的。我这里能通过的，基本在总裁面试关都能通过，你有些紧张，估计会大打折扣，如果你能放松当做是普通的谈话，更容易获得好感。应聘者应注意的其他细节你也不要忽视，不要表现得故意做作更好，自然些。超出合理要求更多的不容易通过，因为你们现在的价值完全达不到可以提要求的水平，你要知道你需要的是一个成长的平台。
当年的我可能比我面试的大多数人都表现的更差，你也不要有心理负担。
专门为这个回复注册了账号，写了这么多，准备休息了，看看我的回复时间，你是否能工作到我这么晚？最后，祝好运。

㈣ 西南证券的公司简介

西南证券全称为西南证券股份有限公司，是西部地区成立最早的一家综合类券商，成立于1999年12月28日，注册资本16.3亿元，是在重庆市原四家证券经营机构基础上经资产重组和增资扩股组建而成的证券公司。2009年2月26日，西南证券股份有限公司在上海证券交易所挂牌上市，股票简称“西南证券”，股票代码“600369”。
公司前身西南证券有限责任公司成立于1999年12月28日，是唯一一家注册地在重庆的综合性证券公司，也是重庆地区第一家金融类上市公司。
西南证券将立足重庆、布局全国，坚持稳健经营、严格风险控制、积极开拓进取，通过融资融智不断做大做强，通过改革创新不断创优争先，努力实现国务院提出的资本充足、治理规范、内控严密、运行安全、效益良好的现代大型综合券商的发展目标，为中国证券市场的繁荣发展、为胡锦涛总书记对重庆提出的314宏伟蓝图的顺利实施做出更大贡献。