創業板變更持續督導

❶ 創業板上市公司發行新股、可轉換公司債券的，持續督導的期間為( )。

【答案】：A
解析：首次公開發行股票並在主板上市的，持續督導的期間為證券上市當年剩餘時間及其後兩個完整會計年度;主板上市公司發行新股、可轉換公司債券的，持續督導的期間為證券上市當年剩餘時間及其後1個完整會計年度。首次公開發行股票並在創業板上市的，持續督導的期間為證券上市當年剩餘時間及其後3個完整會計年度;創業板上市公司發行新股、可轉換公司債券的，持續督導的期間為證券上市當年剩餘時間及其後兩個完整會計年度。證券發行上市後，首次公開發行股票的，持續督導期間為上市當年剩餘時間及其後2個完整會計年度;上市公司再次公開發行證券的，持續督導期間為上市當年剩餘時間及其後1個完整會計年度。

❷ 北交所創業板科創板主板督導時間

科創板四年；主板三年。北交所創隱段業板科創板延長了持續督導的期限，主尺攜豎板是1+2，為上市後1年+後面2個完整的會計年度，共計三年，科創板是1+3，為上市後1年+3個完整的會計年度，共計四陵大年。

❸ 保薦期間和持續督導期間有什麼異同

1、公司債券需保薦，但不需持續督導;
2、保薦期間包括上市推薦期間和持續督導期間。
保薦期間分為兩個階段，即盡職推薦階段和持續督導階段：
①從中國證監會正式受理公司申請文件到完成發行上市為盡職推薦岩冊階段。
②證券發行上市後，首次公開發行股票的，持續督導期間為「上市當年剩餘時間及其後兩個完整會計年度」;上市公司再次公開發行證券的，持續督導期間為「判旅上市當年剩餘時間及其後一個完整會計年度」。
持續督導期一般重大資產重組主板掘棗凳中小板再融資(包括公開、非公開、可轉債)創業板再融資上市公司收購新三板(中小企業股份轉讓系統)掛牌期間都要持續督導。

❹ 持續督導期是什麼

就是保薦人的督導期。

持續督導是指主辦券商遵循勤勉盡責、誠實守信的原則，對與之簽訂《持續督導協議》的新三板掛牌公司的日常經營、持續運營特別是公司治理、 信息披露等方面進行專業的規范、引導和督促。

使之符合國家法規和監管部門的要求，同時便捷、快速且自律地熟悉、遵循並適應新三板市場的運行規范，更好地與投資者互動和成長。

證券發行後，保薦機構應當針對發行人具體情況確定持續督導的內容和重點，持續督導期屆滿，如有尚未完結的保薦工作，保薦機構應當繼續完成。保薦機構在盡職推薦期間、持續督導期間未勤勉盡責的，持續督導期屆滿，保薦機構仍應承擔相應的責任。

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持續督導的意義主要有兩個方面：

一是發揮市場的培育功能，幫助掛牌公司盡快熟悉資本市場，為其持續發展奠定基礎；

二是主辦券商通過持續督導可以優先 為掛牌公司提供融資、做市、並購重組等資本市場服務，建立主辦券商權責利相統一的市場化激勵約束機制，促使主辦券商推薦有發展潛力的企業掛牌，與中小企業共成長。

❺ 創業板強化了保薦機構職責,其具體有哪些方面的規定

為加強創業板公司的規范運作，創業板在原有主板保薦機構職責基礎上增加了現場檢查等職責，其對保薦機構職責的具體規定如下：
（1）應當督導發行人建立健全並有效執行公司治理制度、財務內控制度和信息披露制度，以及督導發行人按照《創業板股票上市規則》的規定履行信息披露及其他相關義務，審閱信息披露文件及其他相關文件，並保證向深交所提交的與保薦工作相關的文件真實、准確、完整，沒有虛假記載、誤導性陳述或者重大遺漏
（2）保薦機構和保薦代表人應當督導發行人的董事、監事、高級管理人員、控股股東和實際控制人遵守《創業板股票上市規則》及深交所其他相關規定，並履行其所作出的承諾
（3）保薦機構應當在發行人向深交所報送信息披露文件及其他文件，或者履行信息披露義務後，完成對有關文件的審閱工作。發現信息披露文件存在問題的，應當及時督促發行人更正或者補充，並同時向深交所報告
（4）發行人臨時報告披露的信息涉及募集資金、關聯交易、委託理財、為他人提供擔保等重大事項的，保薦機構應當自該等臨時報告披露之日起十個工作日內進行分析並在指定網站發表獨立意見
（5）持續督導期內，保薦機構應當自發行人披露年度報告、中期報告後十五個工作日內在指定網站披露跟蹤報告，對《證券發行上市保薦業務管理辦法》第三十五條所規定的發行人履行規范運作、信守承諾和信息披露義務等事項進行分析並發表獨立意見。保薦機構應當對上市公司進行必要的現場檢查，以保證前款所發表的獨立意見不存在虛假記載、誤導性陳述或重大遺漏